GCIC Groupement de Compétences pour l'Information et la Compétitivité
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Cette rubrique est dédiée aux articles, compte-rendus et interviews réalisés par nos adhérents sur des thématiques choisies.

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Le Lundi 3 Juin 2013, s'est tenue à la Préfecture de l’Eure, à Évreux, une réunion d'information axée sur la thématique de l'Intelligence Économique. Une quarantaine de personnes a répondu à cet appel conjoint de la Préfecture, des CCI de l'Eure et de Normandie. La réunion a débuté à 18h pour s'achever par un pot de l'amitié aux alentours de 20h30.

 

Lors de cette présentation sont successivement intervenus :

-       Monsieur le Préfet de l'Eure, Dominique SORAIN

-       Monsieur Julien ROMESTANT, Responsable Veille et I.E. Du Pôle de Compétitivité Cosmetic Valley

-       Monsieur Fanch Daniel, Conseiller TIC du Pôle Normand des Échanges Électroniques

-       Monsieur Gilles Treuil, Président de la CCI de l'Eure.

 

La soirée était animée par Monsieur Fabien Ménissez, Conseiller Innovation à la CCI de l'Eure. A noter que le Conseiller à l'Intelligence Économique de la CCI Normandie ayant quitté la région Haute Normandie, mi-mai, c'était Monsieur Renaud Kempf, conseiller innovation, qui représentait la fonction. Étaient présents  lors de cette réunion, différents représentants des services de l’État (Préfecture, Comité d'Expansion, Gendarmerie etc.), du réseau consulaire et bien entendu du monde entrepreneurial.

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" Génération Y et entreprise : le choc des générations n’aura pas lieu "

Le père de la notion de Génération Y en France, Benjamin Chaminade, a voulu présenter la Génération Y sous un angle volontairement provocateur et faire prendre conscience de façon participative que l’opposition entre Génération X (voire antérieure) et Génération Y n’existe que d’un point de vue commercial et marketing.

 

Le Jeudi 11 avril, dans l’amphithéâtre du CESI de Mont Saint-Aignan, l’antenne régionale de l’association « Femmes Chefs d’Entreprises » a accueilli Monsieur Benjamin Chaminade devant un auditoire d’une soixantaine de personnes.

 

L'intervention s'est décomposée autour de huit grands moments :

  • La « Gén Y » une terminologie apparue en France en 2004
  • De « futurologue » à « maintenantologue »
  • La caractérisation de la « Génération Y » : la compréhension pour l’adaptation
  • La génération WHY : une génération globalisée et modelée par les évolutions sociétales
  • Une « Génération Y », non… plutôt une « Culture Y » !
  • L’entreprise face à la « Culture Y »
  • La Génération Y au sein de processus « Métiers » de l’entreprise
  • Conclusion : « Les jeunes de maintenant, c’est du n’importe quoi !!! »
Génération Y et entreprise
Génération Y et Entreprise - Femmes Chef[...]
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" Intelligence collective, condition de l'intelligence stratégique ?"

Colloque du 7 février 2013 à l'OCDE, Paris.

 

Résumé : L'urgence est là. Tous les signaux sont au rouge. Mais nous sommes toujours en train de tergiverser, mégoter sur le bien fondé et l'impérieuse nécessité de favoriser l'intelligence collective. L'intelligence économique et stratégique n'est plus une question d'opinion, mais une impérieuse nécessité de compétitivité. Devant un parterre d'entrepreneurs, de dirigeants des secteurs public et privé, de professionnels civils et militaires, d'étudiants, ce colloque entendait donc appréhender la notion « d'Intelligence Collective » sous l'angle de quatre enjeux fondamentaux ...

Colloque "Intelligence collective, condition de l'intelligence stratégique ?"
7 février 2013 à l'OCDE, Paris
OCDE - Intelligence Collective -Version [...]
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